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Aquí en Hittle Landscaping, somos una empresa familiar que se enorgullece de nuestra reputación como líder en el gran área de Indianápolis. Todos y cada uno de los miembros de nuestro equipo de profesionales son parte integral de nuestra misión de brindar lo mejor en servicios y atención al cliente a nuestros clientes.

Aperturas Actuales

  • Líder de equipo de paisajismo - División de instalación

    Hittle Landscaping está buscando líderes de tripulación talentosos y experimentados. Como una de las empresas de paisajismo más grandes de Indiana, ofrecemos salarios competitivos, grandes beneficios y la oportunidad de ascender en la empresa.

    Responsabilidades

    • Supervise a los miembros de la cuadrilla de instalación, el paisaje, la siembra, el acolchado, etc.
    • Gestión de equipos y seguridad
    • Formación y mejora continua para los miembros del equipo

     

    Requerimientos

    • Licencia de conducir válida: usted será responsable de un camión con un remolque
    • Experiencia en paisajismo
    • Experiencia con equipos, minicargadoras, herramientas de construcción
    • Experiencia en supervisión
    • Disposición para trabajar horas extras

    También estamos buscando miembros de la tripulación

    Salario: $12.22 – $18

    Somos una empresa libre de drogas y todos los empleados deben pasar una verificación de antecedentes.

    Tipo de Trabajo: A Tiempo Completo

    Educación Requerida: Bachillerato o equivalente.

    Experiencia requerida: Paisajismo: 1 año.

    Idioma requerido: bilingüe a plus pero no necesario

    Licencia o Certificación Requerida: Licencia de Conducir

  • Líder de equipo de Hardscape

    Hittle Landscaping es una de las mayores empresas de paisajismo de propiedad local en el centro de Indiana. Hemos estado en el negocio por más de 40 años, proporcionando un buen ambiente de trabajo y un ambiente profesional divertido.

    El líder del equipo de hardscape es responsable de completar las instalaciones de paisaje y hardscape. La posición encabeza una cuadrilla de dos a tres personas y dirige actividades que incluyen la instalación de patios de pavimentadoras, muros de contención, fuentes de agua e iluminación exterior

    Responsabilidades / Cualificaciones:

    • Instale patios de pavimentadoras, muros de contención, iluminación del paisaje y otras características de jardines
    • Capacidad para leer e implementar planes de construcción del paisaje
    • Habilidades operativas de equipos pesados ​​competentes que incluyen cargadores frontales, miniexcavadoras y maquinaria de minicargadores con varios accesorios
    • Gestiona un equipo de 2-3 empleados.

    Debes tener al menos 3 años de experiencia en el paisaje.

    ¡Además de los salarios competitivos, ofrecemos beneficios que incluyen seguro de salud, plan 401 (k), tiempo libre pagado, vacaciones pagadas y un excelente ambiente de trabajo!

    Se requiere licencia de conducir.

  • Líder de Equipo de Riego

    Hittle Landscaping está buscando Líderes de Equipos de Riego para el área de Indianápolis. Esta posición incluirá la reparación práctica y la resolución de problemas de los sistemas de riego. Los líderes de equipos de irrigación son responsables de garantizar la calidad, puntualidad y eficiencia de la instalación, reparación y mantenimiento de los sistemas de irrigación para nuestros clientes comerciales. Los líderes de la tripulación son responsables de administrar la seguridad, la calidad, el tiempo y el costo de su tripulación.

    Estamos buscando un líder motivado y trabajador con experiencia en la instalación, solución de problemas y reparación de sistemas de riego. Los solicitantes potenciales deben tener habilidades de comunicación sólidas (inglés y español, más) y tener la capacidad de operar varias máquinas y herramientas de irrigación. Se requiere una licencia de conducir válida.

    Requisitos de trabajo:

    El candidato ideal tendrá:

    • Experiencia práctica en instalaciones de jardinería / irrigación y reparaciones de irrigación
    • Técnicas de resolución de problemas de riego, reparación y gestión del agua
    • Conocimiento de la horticultura
    • Debe tener una licencia de conducir válida y la capacidad de aprobar las calificaciones del conductor

    Tipo de trabajo: A Tiempo Completo

    Experiencia requerida:

    • Riego: 3 años
  • Instalacion de riego

    Hittle Landscaping es una empresa de instalación y mantenimiento de jardines de rápido crecimiento ubicada en el área de Indianápolis. Estamos buscando un líder de equipo de instalación de irrigación a tiempo completo.

    Responsabilidades Laborales:

    • Capacidad para ejecutar proyectos de instalación de riego de principio a fin
    • Habilitado en el diseño del sitio, instalación y ajuste final
    • Conocimiento de tuberías, accesorios, válvulas, cableado, controladores, reflujo, cabezales de irrigación y sensores

    Licencia de conducir válida preferida

  • Miembro de la tripulación de paisaje

    Hittle Landscaping es una de las mayores empresas de paisajismo de propiedad local en el centro de Indiana. Llevamos más de 40 años en el negocio. Ofrecemos un buen ambiente de trabajo y un divertido ambiente profesional.

    Responsabilidades Laborales:

    • Siembra, Sod, Mulch
    • Grueso y acabado de clasificación
    • Segado, Recorte, Poda
    • Servicios de remoción de nieve en invierno

    Licencia de conducir válida preferida pero no requerida

    La paga se basa en la experiencia previa $12.58 – 18

  • Líderes de la tripulación de paisaje - Mantenimiento

    Hittle Landscaping está buscando líderes de tripulación talentosos y experimentados. Como una de las empresas de paisajismo más grandes de Indiana, ofrecemos salarios competitivos, grandes beneficios y la oportunidad de ascender en la empresa.

    Responsabilidades:

    • Equipo de supervisión para servicios de cuidado de césped comerciales y residenciales
    • Gestión de equipos y seguridad
    • Formación y mejora continua

     

    Requisitos:

    • Licencia de conducir válida: será responsable de un camión con un remolque
    • Excelentes habilidades de servicio al cliente
    • Experiencia en cuidado y supervisión de césped
    • Disposición para trabajar horas extras

    También estamos buscando miembros de la tripulación

    Salario: $12.58-$16.00

    Somos una empresa libre de drogas y todos los empleados deben pasar una verificación de antecedentes

    Tipo de Trabajo: A Tiempo Completo

    Experiencia requerida:

    • Experiencia en jardinería: 1 año

    Idioma Requerido:

    • Bilingüe es un plus pero no obligatorio

    Licencia o Certificación Requerida:

    • Licencia de conducir valida
  • Hittle Landscaping, Inc. es una empresa familiar que atiende las necesidades tanto de clientes residenciales como comerciales. Desde 1973, la familia Hittle y nuestro dedicado equipo de profesionales han estado ayudando a los clientes a crear y mantener ambientes exteriores extraordinarios con una gama completa de servicios que agregan belleza y valor y preservan las inversiones en el paisaje en los próximos años.

    El mecánico de motores pequeños, bajo la supervisión del gerente de la tienda, será responsable del mantenimiento general y la reparación de los cortacéspedes Hitler con radio de giro cero cero, caminar detrás de cortacéspedes, sopladores, herbívoros, etc.

    Deberes

    • Mantener, limpiar y reparar la flota de cortacéspedes de radio de giro cero y caminar detrás de las cortadoras
    • Mantener, limpiar y reparar equipos pequeños como sopladores de hojas, herbívoros, cortadores de hojas, cortadores de setos, motosierras, arrancadores de raíces y quitanieves
    • Realizar el trabajo de manera oportuna.
    • Asistir en el mantenimiento y preparación de equipos de nieve.
    • Ayuda con el inventario y el mantenimiento “fuera de temporada” de todos los equipos.
    • Según las políticas y prácticas de seguridad de la empresa
    • Comunicar profesionalmente las necesidades del equipo.

     

    Experiencia educativa y habilidades

    Necesario:

    • Ser capaz de demostrar un conocimiento práctico de diagnóstico mecánico y eléctrico.
    • Al menos 1 año de experiencia en motores pequeños.
    • Mantener una licencia de conducir válida
    • Ser capaz de levantar 75 libras o más
    • Buenas habilidades comunicativas, tanto verbales como no verbales.

     

    Privilegiado:

    • Postar enseñanza secundaria mecánica.

     

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